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ネットなどの情報をわかりやすくまとめたので是非ご覧になってください。
ほっともっとのバイトってどんな仕事？
主な業務
「ほっともっと」は日本最大のテイクアウト弁当のチェーンです。日本では店舗数はなんと2,500店舗を超え、今では中国や韓国といった海外でも店舗を展開しています。
「ほっともっと」でのアルバイト業務は「キッチン」「接客」の２種類に分けられます。
キッチンでは、米炊きからオーダーの調理、ゴミ出しといった調理が中心です。一方の接客では注文をとったりレジ業務が中心となります。
「ほっともっとでのバイトは楽しそう」といった前向きな声もありますが、ネットの口コミでは以下のような大変な一面もあるようです。
ほっともっとバイトの大変なポイント
- テキパキ動けない人でないと厳しい
- 1人に求められることが多い
- お客様のクレームを直で受けて精神的に辛くなる
口コミ・評判は？
ここからは、実際にほっともっとで働いた人の口コミを引用して「ほっともっとのバイトを辞めたくなる理由」を紹介していきます。
①基本的に忙しい・・・テキパキできる人向け
向き、不向きはあると思います。作業面ではスピード、人間関係ではチーム力、コミュニケーション力かないと出来ない仕事だと感じました。
引用：バイトチェック
やはり、お昼時や夕飯時は、多くのお客さんが来るので非常に忙しくなります。仕事をテキパキできる人でないと正直厳しいでしょう。
引用：らくジョブ バイト選び
初めてのバイトがほっともっとでした。
ほっともっとは仕事量も多く、カウンターをしようがキッチンをしようが長く働くなら全メニューを覚えてどのお弁当に何が入っているのが記憶しておく必要があります。
慣れればこっちのものかもしれませんが慣れるまでが地獄です。
初バイトで把握しきれるような仕事量ではなく、ただでさえ大変なのにうちの店舗には口うるさい御局様がいるのでミスをしていなくとも目の前で頭が足りていないだの研修生は給料泥棒だだの悪口を永遠と言われます（笑）（これは店舗によるので全てがそうでは無いです！愚痴です！）引用：みん評
②1人に求められることが多い
レジをやっていることが多かったのですが、やることが多すぎます。レジ、電話注文・ネット注文・Uber・出前館の対応、釜の掃除、キッチンの床掃除、洗い物、豚汁などの在庫管理、ごみ捨てなど…忙しい日は本当に精一杯でした。夜の勤務だったので、忙しい日は閉店時間(22時)の1時間後(23時)にやっと帰れるという感じでした。
引用：みん評
ほっともっとでは、一人に求められることが多いため、やることが多くて大変だと思います。覚えることは多いですが、難しくはないと思います。
引用：バイトチェック
「もっと楽なバイトを選んでおけば良かった・・・」と後悔することもありそうです。
③クレームを直に受けて精神的にすり減らす
ソースのつけ忘れでありえないくらい客に怒鳴られることがある。自分のミスでなくても、客に怒られることも普通にあるため、精神的に強くないとダメだとむり。仕事量と給料も割に合わない。
客に怒鳴られると、自分のせいでなくても、悲しいし、辛いし、死にたくなる時がある。引用：みん評
レジの人は、お客さんのクレームを直で受けるため、精神的に辛くなることもあります。ポジションは基本的に4つありますが、私の店では3人のこともあり、お店が混んでいると大変でした。
引用：バイトチェック
飲食業では基本的にお客様のクレームに対応しなければならない場面は多いと思います。
ほっともっとのバイトを辞めたい理由の考察
ここまでの口コミを踏まえて、ほっともっとバイトで考えられる辞めたい理由をまとめました。
ほっともっとバイトを辞めたい理由
- テキパキ動くのが苦手で業務についてけない
- 1人あたりのやることが多く、割に合わないと感じてしまう
- お客様からのクレーム対応で嫌になってしまった
口コミ調査から、ほっともっとのバイトは「表からは想像しにくいが、想像以上にハードに感じることもある」内容だと分かりました。
ほっともっとのバイトが向いている人
基本的には「テキパキと仕事をこなせる」「メンタルも比較的強い」という方には向いているバイトだと思われます。
ほっともっとバイトに向いている人
- 忙しい職場で働きたい
- 言われたことを素早くできる
- 接客対応も苦にならない
ほっともっとのバイトが向いていない人
「クレーム対応などはしたくない」「マイペースに働きたい」という人は高確率で辞めたくなってしまう仕事内容です。
ほっともっとバイトに向いていない人
- 急かされるのが苦手である
- マルチタスクが向いていない
- クレーム対応などにトラウマがある
バイトを辞めたい・・・と思ったら
「バックレ」はリスクもあるのでNGです
アルバイト社員は正社員と比較して仕事の責任が少ない・気軽に始められるイメージがあるのでバックれても問題ないだろうと考える方も多いですが、リスクもあります。
バイトをバックレた場合に想定されること
- 突然のシフト不在により現場が混乱する
- 人員不足により業務に支障が出る
- 会社全体の評判が下がる
場合によっては「損害賠償で訴えられる」というケースも・・・
なぜなら、アルバイトをバックレしたことで会社に損失を与えてしまい、最悪の場合「損害賠償で訴えると言われる」という可能性もあるからです。
バイトといっても、立派な雇用主との雇用契約です。バックれる（無断欠勤してそのまま退職）という手段を取ると「契約違反」となってしまう恐れは十分にあり得ます。
参考
民法415条では「労働契約に基づき労働者が負う職務専念義務や誠実義務違反を理由とする、債務不履行に基づく損害賠償請求権」が定められています。
出典：民法415条
アルバイトでも退職代行サービスは使える
実は、アルバイトでも「退職代行サービス」を利用する事はできます。退職代行サービスとは、あなたに変わって雇用主に「退職の意思を伝達する」サービスです。
退職代行を使えばバイトを即日辞める事が可能
「バイト先の規則で１ヶ月前には辞める事を伝えないといけない・・・」「人手不足で辞めないでと言われている・・・」という方も安心してください。
なぜなら、民法627条にあるように、期間が特に決まっていない契約であれば、２週間前に退職を申し出る事で退職ができるからです。
参考
また、アルバイトの場合は雇用期間が「３ヶ月や半年」などと決まっている場合もありますが、そうであっても民法628条により「やむを得ない事情がある」場合は退職が可能です。
参考
当事者が雇用の期間を定めた場合であっても、やむを得ない事由があるときは、各当事者は、直ちに契約の解除をすることができる。
この場合において、その事由が当事者の一方の過失によって生じたものであるときは、相手方に対して損害賠償の責任を負う。
出典：民法628条
アルバイトで退職代行を使うメリット
①バイト先の人に直接会わずに辞められる
「バイト先の責任者や社員に退職を伝えるのが面倒&怖い」という方には大きなメリットです。
退職代行を使うと、サービス業者があなたに代わって退職を伝えてくれる他、本人へ直接連絡をしないように伝えてくれます。
したがって、退職を伝えた事で生じる人間関係のトラブルや面倒くさい引き留めにもあわずにノンストレスでアルバイトを辞める事ができます。
②面倒くさいバイトを辞める手続きを代わりにしてくれる
バイトを辞めるときに必要な「源泉徴収票」や「離職証明書」に関しても、退職代行が間に入ってサポートをしてくれます。
「難しい書類の説明や請求などのコミュニケーションをとりたくない」という方にも大きなメリットがあるサービスです。
どんな人が退職代行を使ってる？
アルバイトで退職代行を使う人の理由は以下が多いです。
主な理由
- 直接辞めると言えない
- 今すぐに退職したい
- 辞めたいが引き留められる
- パワハラや人間関係に悩んでいる
- 退職前後の手続きが面倒
アルバイトの退職代行の手順
退職代行サービスの手順は思ったよりもシンプルで簡単です。退職までの5つのステップを紹介します。
簡単5つのステップ
- 退職代行サービスに無料相談を行う
- 料金の支払いをする
- 簡単な打ち合わせを行う
- 退職代行サービスがバイト先へ連絡をする
- 退職完了！
たったこれだけ！簡単な5つのステップで最短10分で退職が完了します。
アルバイトの退職代行サービスの相場は？
アルバイトの退職代行の相場は「10,000円〜30,000円」と、正社員の退職代行の比較すると安価です。
退職代行サービスの相場
- 全体の平均：3万円程度
- 一般企業：1万円以下〜3万円
- 労働組合：2万円〜3万円
- 弁護士：4万円〜
安くておすすめの退職代行サービス
アルバイトの退職代行で人気のTOP3退職代行サービスをご紹介します。どの業者も業界最安値のサービス価格と豊富な実績があるのでおすすめです。
第1位：業界最安値の12,000円で利用可能な「モームリ」
退職代行モームリ』は圧倒的にリーズナブルな料金と労働組合提携の2点が強みです。
神奈川県労働委員会の審査に合格した『労働環境改善組合』と提携している他、公式YouTubeやSNSにも注力しており、退職代行の現場の様子も公開しております。
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運営会社 |
株式会社アルバトロス |
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サービス料金（税込） |
正社員：22,000円 アルバイト：12,000円 |
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強み |
リーズナブルな料金・労働組合提携の安心感 |
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相談方法 |
LINE・メール・電話 |
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対応地域 |
全国 |
第2位：19,800円で退職可能な「男の退職代行」
『男の退職代行』は「男性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。
男性特有の職場環境に考慮し、様々な理由で辞められない男性の退職を代行しています。
またJRAA（日本退職代協会）100以上の検査項目におよぶ厳正な審査をクリアした優良退職代行サービス事業者にのみ与えられる認証を得ている部分も強みです。
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退職代行実施者 |
合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」 |
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サービス料金（税込） |
正社員：26,800円 アルバイト：19,800円 |
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支払い方法 |
銀行振込、クレジットカード、デビットカード、プリペイドカード、ペイパル、 コンビニ決済、楽天ペイ、PayPay（ペイペイ）、キャリア決済、翌月後払い |
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強み |
男性に特化したサービス |
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相談方法 |
LINE・メール・電話 |
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対応地域 |
全国 |
男性中心の職場を熟知したプロによるサポートが受けられます。
第3位：19,800円で退職できる「わたしNEXT」
『女性の退職代行【わたしNEXT】』は「業界初の女性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。
女性特有の悩みに考慮し、様々な理由で辞められない女性の退職を代行しています。
「女性退職代行サービス5冠」にも選ばれていて、女性からの人気が高いことが分かります。
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退職代行実施者 |
合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」 |
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サービス料金（税込） |
正社員：29,800円 アルバイト：19,800円 |
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強み |
女性に特化したサービス |
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相談方法 |
LINE・メール・電話 |
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対応地域 |
全国 |
この他にも、ヤメサポ編集部ではおすすめ退職代行サービスの比較を行なっております。是非参考にして下さい。
退職代行サービスを使う前の注意点
私物や会社の備品は整理しておくと◎
ココに注意
バイト先の制服や借りていたもの、バイト先に置きっぱなしになっている私物などは極力退職代行サービスを利用する前に整理しておくようにしましょう。
もし私物がバイト先に残っている場合は、退職代行業者に「破棄するように伝えてもらう」などの方法をとる事はできます。
未成年者は親の同意が必要
注意が必要ですが、未成年の場合は親の承諾をとってから退職代行サービスを利用してください。退職代行サービスは、金銭を伴う業務委託サービスとなるため、未成年の場合は親権者or法定代理人の同意が必ず必要になるので注意が必要です。
この記事のまとめ
- ほっともっとのバイトを辞めたい理由と考察
- バイトを辞める際の注意点
- バイトを辞める手段としての「退職代行サービス」
もし「たくさん比較したけど退職代行業者選びに迷っている」という方がいらっしゃいましたら、是非ファングペディア編集部のおすすめを参考にしてみて下さい。
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