アルバイトの悩み

【解説】回転寿司のバイトを辞めたい理由とは?口コミを参考に徹底調査【バイト辞めたい】

2023年1月17日

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回転寿司のバイトを辞めたいのですが、同じような考えの人はいらっしゃるんですかね?
編集部
今回は「回転寿司のアルバイト」を辞めたい理由を解説します。

ネットなどの情報をわかりやすくまとめたので是非ご覧になってください。

回転寿司のバイトってどんな仕事?

主な業務

回転寿司のアルバイトは大きく接客中心の「ホール」と実施にお寿司を作る「キッチン」に分かれます。

 

ホールの仕事は「席へのご案内」「テーブルの片付け」「レジ業務」などです。一方で「キッチン」は寿司だけでなく、うどんやラーメンといったサイドメニューの用意もあります。

 

「回転寿司ってわくわくするからバイトも楽しそう!」「寿司を作るのって面白そう」といったイメージもありますが、ネットの口コミでは以下のような大変な一面もあるようです。

回転寿司バイトの大変なポイント

  • 繁忙期になるとリアルに忙しすぎる
  • ホールとキッチンの希望が通らない可能性がある
  • 忙しさゆえに雰囲気がピリピリしている

 

以上のように、お昼や夕食のディナータイムは忙しそうな印象な回転寿司バイトは予想以上に大変な可能性がありますね。

 

編集部
今回は「回転寿司のアルバイト」に関してネット上の口コミを調査し、分かりやすくまとめました!

 

口コミ・評判は?

ここからは、実際に回転寿司で働いた人の口コミを引用して「回転寿司のバイトを辞めたくなる理由」を紹介していきます。

 

①予想以上に激務である

土日のディナータイムが特に忙しくなりますが、少ない人手で回さなければいけない場合もあり大変でした。

引用:タウンワークマガジン

力仕事が多く、何時間も立ちっぱなし歩きっぱなしが大変でした。

引用:タウンワークマガジン

繁忙期は本当に忙しいので要領がよくないと難しいです。店によりけりでしょうが、人間関係も色んな人がいるので気を遣います。社員でうつになる人多いです。

引用:バイトチェック

編集部
ランチやディナータイム、週末は常に混み合っているイメージのある回転寿司なので、激務になることは覚悟しておいた方が良いでしょう。
テキパキ仕事をこなしていくのが苦手な人や、マイペースに働きたいという人には苦痛になってしまいそうですね。

 

②忙しく空気がピリピリしている

回転寿司でバイトをしています。いまは高校を卒業して春休みです。まだ初めて数週間しか経っていないとき、店長の圧にまけて平日も土日もバイトを入れてしまいました。まあたくさん入っていれば慣れてきて楽しくなると思ったのもあります。

実際は激務でパートのおばさんもバイトも店長もチーフも全員イライラしています。忙しいのは私のせいではないのに提供が遅れると怒鳴られます。

引用:教えて!goo

辞めたいと思う理由は、店長と合わないからです。初めてのバイトから3日の日、私は初めてご飯を炊く仕事を任されました。しかし、ご飯を炊くペースが遅かったようで、店長に「まだこれだけしか炊けてないとかおかしくない?」とかなり本気で怒られました。確かにしっかり仕事ができない私が一番悪いと思ってます。ですが初めてでがっつり怒る必要はあるのでしょうか?

引用:ヤフーしごとカタログ

年齢層は学生から年配の方まで幅広く活用されています。人間関係においては人それぞれな部分もありました。ですが店長など上司の方は業務の忙しさやスタッフの業務の遅れなどに対して度々怒りをキッチン内などで表現していました。その点に関しては仕事のやりにくさを感じました。

引用:バイトチェック

「人から急かされると苦手」「臨機応変に状況を見て動く」事が苦手な人はバイトを辞めたくなりそうです。

③店舗によってはキッチンとホールの希望が通らないことも

アルバイトをしていると、よくホールとキッチンの異動話をされることがあるかもしれません

店舗の人員バランスが崩れた時に、新人採用よりも簡単な異動をすることがあります。

引用:100円寿司評論家・元てんちょ→の仮装寿司居酒屋

多忙で人手不足の場合「接客が苦手だからキッチンだけやりたかったのに、気付いたらホール担当になっていた」というパターンも多いでしょう。
編集部
接客をやりたくない・苦手だという方にとっては、いきなりの配置換えはバイトを辞めたくなる理由になってしまいそうです。

 

回転寿司のバイトを辞めたい理由の考察

ここまでの口コミを踏まえて、回転寿司バイトで考えられる辞めたい理由をまとめました。

 

回転寿司バイトを辞めたい理由

  • 想像以上に激務で大変だった
  • 人手不足でキッチンからホールに回されてしまった
  • 常にピリピリした雰囲気に耐えられない

 

回転寿司のアルバイトは「マイペースに働きたい」「ピリピリした雰囲気が苦手」「場所の希望が通らない」という人にとっては「辞めたい」と感じる内容です。

 

当てはまる理由はありましたか?

回転寿司のバイトが向いている人・向いていない人もまとめました。

回転寿司バイトに向いている人

  • 常に忙しく、何かやることがある方が好き
  • 作業に没頭できるような環境が良い
  • 人手に応じて立ち位置を柔軟に変える事ができる

 

逆に、回転寿司バイトに向いていない人は以下の3点です。

回転寿司バイトに向いていない人

  • マイペースに仕事をしたい
  • キッチンだけを担当したい
  • 和気あいあいとした雰囲気が好き

バイトを辞めたい・・・と思ったら

「バックレ」はリスクもあるのでNGです

アルバイト社員は正社員と比較して仕事の責任が少ない・気軽に始められるイメージがあるのでバックれても問題ないだろうと考える方も多いですが、リスクもあります。

バイトをバックレた場合に想定されること

  • 突然のシフト不在により現場が混乱する
  • 人員不足により業務に支障が出る
  • 会社全体の評判が下がる

場合によっては「損害賠償で訴えられる」というケースも・・・

なぜなら、アルバイトをバックレしたことで会社に損失を与えてしまい、最悪の場合「損害賠償で訴えると言われる」という可能性もあるからです。

 

バイトといっても、立派な雇用主との雇用契約です。バックれる(無断欠勤してそのまま退職)という手段を取ると「契約違反」となってしまう恐れは十分にあり得ます。

参考

民法415条では「労働契約に基づき労働者が負う職務専念義務や誠実義務違反を理由とする、債務不履行に基づく損害賠償請求権」が定められています。

出典:民法415条

編集部
つまり、会社がバックレによる損害額を証明できれば、損害賠償請求を行うこともできてしまうということです。
バイトをバックれるのは結構危険なんですね・・・

アルバイトでも退職代行サービスは使える

実は、アルバイトでも「退職代行サービス」を利用する事はできます。退職代行サービスとは、あなたに変わって雇用主に「退職の意思を伝達する」サービスです。

>>退職代行について詳しく知りたい方はこちら

 

退職代行を使えばバイトを即日辞める事が可能

「バイト先の規則で1ヶ月前には辞める事を伝えないといけない・・・」「人手不足で辞めないでと言われている・・・」という方も安心してください。

なぜなら、民法627条にあるように、期間が特に決まっていない契約であれば、2週間前に退職を申し出る事で退職ができるからです。

参考

当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。

この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。

出典:民法627条

編集部
これは、法律で定められている「労働者の権利」ですので「退職ができない」という可能性はありません。

 

また、アルバイトの場合は雇用期間が「3ヶ月や半年」などと決まっている場合もありますが、そうであっても民法628条により「やむを得ない事情がある」場合は退職が可能です。

参考

当事者が雇用の期間を定めた場合であっても、やむを得ない事由があるときは、各当事者は、直ちに契約の解除をすることができる。

この場合において、その事由が当事者の一方の過失によって生じたものであるときは、相手方に対して損害賠償の責任を負う。

出典:民法628条

編集部
つまり、どんな状況であれバイトを辞める事ができるという事ですね。

アルバイトで退職代行を使うメリット

①バイト先の人に直接会わずに辞められる

「バイト先の責任者や社員に退職を伝えるのが面倒&怖い」という方には大きなメリットです。

 

退職代行を使うと、サービス業者があなたに代わって退職を伝えてくれる他、本人へ直接連絡をしないように伝えてくれます。

 

したがって、退職を伝えた事で生じる人間関係のトラブルや面倒くさい引き留めにもあわずにノンストレスでアルバイトを辞める事ができます。

編集部
近年では「少しの費用を負担するだけで、ノンストレス・即日で退職できるなら」と気軽に退職代行を利用するケースが普通になってきています。

②面倒くさいバイトを辞める手続きを代わりにしてくれる

バイトを辞めるときに必要な「源泉徴収票」や「離職証明書」に関しても、退職代行が間に入ってサポートをしてくれます。

 

「難しい書類の説明や請求などのコミュニケーションをとりたくない」という方にも大きなメリットがあるサービスです。

どんな人が退職代行を使ってる?

アルバイトで退職代行を使う人の理由は以下が多いです。

主な理由

  • 直接辞めると言えない
  • 今すぐに退職したい
  • 辞めたいが引き留められる
  • パワハラや人間関係に悩んでいる
  • 退職前後の手続きが面倒

アルバイトの退職代行の手順

退職代行サービスの手順は思ったよりもシンプルで簡単です。退職までの5つのステップを紹介します。

簡単5つのステップ

  1. 退職代行サービスに無料相談を行う
  2. 料金の支払いをする
  3. 簡単な打ち合わせを行う
  4. 退職代行サービスがバイト先へ連絡をする
  5. 退職完了!

たったこれだけ!簡単な5つのステップで最短10分で退職が完了します。

編集部
また、業者によっては「24時間LINEで受付可能」「料金の後払い対応」と便利さは広がっています。

 

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アルバイトの退職代行サービスの相場は?

アルバイトの退職代行の相場は「10,000円〜30,000円」と、正社員の退職代行の比較すると安価です。

退職代行サービスの相場

  • 全体の平均:3万円程度
  • 一般企業:1万円以下〜3万円
  • 労働組合:2万円〜3万円
  • 弁護士:4万円〜

 

安くておすすめの退職代行サービス

アルバイトの退職代行で人気のTOP3退職代行サービスをご紹介します。どの業者も業界最安値のサービス価格と豊富な実績があるのでおすすめです。

第1位:業界最安値の12,000円で利用可能な「モームリ」

退職代行モームリ』は圧倒的にリーズナブルな料金と労働組合提携の2点が強みです。

神奈川県労働委員会の審査に合格した『労働環境改善組合』と提携している他、公式YouTubeやSNSにも注力しており、退職代行の現場の様子も公開しております。

運営会社

株式会社アルバトロス

サービス料金(税込)

正社員:22,000円 アルバイト:12,000円

強み

リーズナブルな料金・労働組合提携の安心感

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
アルバイトの依頼費用が12,000円と他社の料金相場と比較するとかなりリーズナブルです。退職代行の相場が30,000円〜50,000円ということを考えると、格安の料金設定といえます。

第2位:19,800円で退職可能な「男の退職代行」

『男の退職代行』は「男性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。

男性特有の職場環境に考慮し、様々な理由で辞められない男性の退職を代行しています。

またJRAA(日本退職代協会)100以上の検査項目におよぶ厳正な審査をクリアした優良退職代行サービス事業者にのみ与えられる認証を得ている部分も強みです。

退職代行実施者

合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」

サービス料金(税込)

正社員:26,800円 アルバイト:19,800円

支払い方法

銀行振込、クレジットカード、デビットカード、プリペイドカード、ペイパル、 コンビニ決済、楽天ペイ、PayPay(ペイペイ)、キャリア決済、翌月後払い

強み

男性に特化したサービス

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
「男性が多い職場」に強い退職サービスです。

男性中心の職場を熟知したプロによるサポートが受けられます。

第3位:19,800円で退職できる「わたしNEXT」

『女性の退職代行【わたしNEXT】』は「業界初の女性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。

女性特有の悩みに考慮し、様々な理由で辞められない女性の退職を代行しています。

「女性退職代行サービス5冠」にも選ばれていて、女性からの人気が高いことが分かります。

退職代行実施者

合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」

サービス料金(税込)

正社員:29,800円 アルバイト:19,800円

強み

女性に特化したサービス

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
女性ならではの悩みを相談するなら、女性の退職代行実績ナンバーワンのわたしNEXTがおすすめです!

この他にも、FANGPEDIA編集部ではおすすめ退職代行サービスの比較を行なっております。是非参考にして下さい。

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退職代行サービスを使う前の注意点

私物や会社の備品は整理しておくと◎

ココに注意

バイト先の制服や借りていたもの、バイト先に置きっぱなしになっている私物などは極力退職代行サービスを利用する前に整理しておくようにしましょう。

もし私物がバイト先に残っている場合は、退職代行業者に「破棄するように伝えてもらう」などの方法をとる事はできます。

編集部
また、バイト先に返さないとならない備品に関しては、通例ではバイト先に郵送(自己負担)でするのが主流になっています。

未成年者は親の同意が必要

注意が必要ですが、未成年の場合は親の承諾をとってから退職代行サービスを利用してください。退職代行サービスは、金銭を伴う業務委託サービスとなるため、未成年の場合は親権者or法定代理人の同意が必ず必要になるので注意が必要です。

この記事のまとめ

編集部
この記事では、以下の内容についてまとめました。
  • 回転寿司のバイトを辞めたい理由と考察
  • バイトを辞める際の注意点
  • バイトを辞める手段としての「退職代行サービス」

もし「たくさん比較したけど退職代行業者選びに迷っている」という方がいらっしゃいましたら、是非ファングペディア編集部のおすすめを参考にしてみて下さい。

編集部
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