アルバイトの悩み

【解説】スギ薬局のバイトを辞めたい理由を口コミ・評判から徹底調査【バイト辞めたい】

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スギ薬局のバイトを辞めたいのですが、同じような考えの人はいらっしゃるんですかね?
編集部
今回は「スギ薬局のアルバイトを辞めたい理由」を解説します。

ネットなどの情報をわかりやすくまとめたので是非ご覧になってください。

スギ薬局のバイトってどんな仕事?

主な業務

スギ薬局は「薬局・ドラックストアチェーン大手」の一角を担う有名企業です。

 

現在は関東・中部・関西圏と他地域で店舗を展開しており、店舗数は1100店舗を超えています。

 

「スギ薬局」でのアルバイトの基本業務は「レジ業務」「商品案内」「品出し業務」など、他社ドラックストアバイトを大差はありません。

 

編集部
「室内勤務で楽そう」「あまり混んでいない店舗で働きたい」という方には人気がありそうなバイトですね。

 

「未経験者でも手軽にできそう」といった前向きな声もありますが、ネットの口コミでは以下のような大変な一面もあるようです。

スギ薬局バイトの大変なポイント

  • 意外と力仕事もある。腰痛になってしまう。
  • 同業他社よりもやる事が圧倒的に多い
  • 単純につまらない。向上心がある人には向かない

 

編集部
今回は「スギ薬局のアルバイト」に関してネット上の口コミを調査し、分かりやすくまとめました!
今回はスギ薬局大手の「エニタイムフィットネス」の口コミも参考に調査しました。

 

口コミ・評判は?

ここからは、実際にスギ薬局で働いた人の口コミを引用して「スギ薬局のバイトを辞めたくなる理由」を紹介していきます。

 

①腰痛になってしまうことも・・・

洗剤、飲料など重いものを持つことも多いため腰痛などに注意が必要です。また、広告の配布される週間などは通常よりも混雑することが多く、レジ業務、品出し作業などがいつも以上に多くなることがあります。

引用:バイトチェック

立ち仕事なので、足がいたくなったことと、腰痛がすこし悪化しました。女性の多い職場なので、ぎすぎすしている人がおおく、すこし精神的にもつかれました。

引用:バイトチェック

編集部
ウエルシアなど同業他社バイトでも共通していますが、ドラックストアバイトはイメージと異なり「力仕事」もあります。
力仕事に自信がない方や、腰痛持ちの人には大変な仕事もあると思います。

 

②同業他社よりも圧倒的に仕事量が多い

同業他社よりもやることが圧倒的に多い印象で、私がいた店舗では薬剤師しかできないこと以外は調剤事務が全部やるという方針だったため仕事量が本当に多くとても大変でした。特に、患者さん対応中に薬の在庫が足りなくなった際、すぐに欲しいと患者さんに言われた場合は近隣の薬局に片っ端から電話し、該当の薬を分けていただける薬局が見つかったら急いで現地に取りに行かなければならないのが体力的にも精神的にもきつかったです。また棚卸し作業は開局中に少しずつ進めなければならず、作業中でも患者さん対応はしなければならないし、それに伴い在庫も変動するため非常に効率が悪く、いくらやっても終わらない気分になりとても大変でした。

引用:バイトチェック

時給や福利厚生はほかのドラッグストアーと比べるとかなりいいとおもいます。あくまで、ドラッグストアーと比べると、ですが。かなりの重労働なので、小売業事態の待遇の悪さが目立ちすぎているようにも思います。

引用:バイトチェック

他に口コミで多かったのは「仕事が忙しい」「1日立ちっぱなし」という意見です。
スーパーなど小売バイトでは共通している点ですね。
編集部

 

③ひたすら雑務・・・向上心がある人には向かない業務内容

向上心のある方には向いていません。何も評価されないので、扶養内で少しだけ働きたい人にオススメです。 医療事務ですが仕事内容の6割は雑務なので、ほとんど動き回っています。またお客様の接客や電話対応もあり店内を走り回るので、事務仕事のしたい方にはオススメできません。

引用:バイトチェック

単調な作業が多く、バイトにやりがいを求める系方には向かない仕事内容です。
編集部
単純に「バイトはバイト」と割り切って業務ができる方にはおすすめできます。

 

スギ薬局のバイトを辞めたい理由の考察

ここまでの口コミを踏まえて、スギ薬局バイトで考えられる辞めたい理由をまとめました。

 

スギ薬局バイトを辞めたい理由

  1. 時折ある力仕事が大変
  2. 単純に仕事量が多い
  3. 仕事が単純なので飽きてしまう

 

スギ薬局のバイトの特徴は「あまりないが、立ち仕事だし、力仕事もあるし、結構大変」という部分です。

 

口コミに関しては業界大手のウエルシアと似たような内容が多く散見されました。

 

スギ薬局のバイトが向いている人

基本的には「体力にある程度自信がある」「体を動かしていたい」方には向いているバイトだと思われます。

スギ薬局バイトに向いている人

  • 最低限の接客ができる
  • ある程度の体力がある
  • 常にやる事がある職場が良い

 

スギ薬局のバイトが向いていない人

「力仕事はしたくない」「バイトにもやりがいを求めたい」という人は高確率で辞めたくなってしまう仕事内容です。

スギ薬局バイトに向いていない人

  • 体力にそこまで自信がない
  • ある程度やりがいがある仕事がしたい

 

「スギ薬局のバイトを辞めたい」と思った時はどうすればいいの・・・?
編集部
ここからはバイトを辞める時の注意点と解決策をご紹介します。

 

バイトを辞めたい・・・と思ったら

「バックレ」はリスクもあるのでNGです

アルバイト社員は正社員と比較して仕事の責任が少ない・気軽に始められるイメージがあるのでバックれても問題ないだろうと考える方も多いですが、リスクもあります。

バイトをバックレた場合に想定されること

  • 突然のシフト不在により現場が混乱する
  • 人員不足により業務に支障が出る
  • 会社全体の評判が下がる

 

場合によっては「損害賠償で訴えられる」というケースも・・・

なぜなら、アルバイトをバックレしたことで会社に損失を与えてしまい、最悪の場合「損害賠償で訴えると言われる」という可能性もあるからです。

 

バイトといっても、立派な雇用主との雇用契約です。バックれる(無断欠勤してそのまま退職)という手段を取ると「契約違反」となってしまう恐れは十分にあり得ます。

参考

民法415条では「労働契約に基づき労働者が負う職務専念義務や誠実義務違反を理由とする、債務不履行に基づく損害賠償請求権」が定められています。

出典:民法415条

編集部
つまり、会社がバックレによる損害額を証明できれば、損害賠償請求を行うこともできてしまうということです。
バイトをバックれるのは結構危険なんですね・・・

 

アルバイトでも退職代行サービスは使える

実は、アルバイトでも「退職代行サービス」を利用する事はできます。退職代行サービスとは、あなたに変わって雇用主に「退職の意思を伝達する」サービスです。

>>退職代行について詳しく知りたい方はこちら

 

退職代行を使えばバイトを即日辞める事が可能

「バイト先の規則で1ヶ月前には辞める事を伝えないといけない・・・」「人手不足で辞めないでと言われている・・・」という方も安心してください。

なぜなら、民法627条にあるように、期間が特に決まっていない契約であれば、2週間前に退職を申し出る事で退職ができるからです。

参考

当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。

この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。

出典:民法627条

編集部
これは、法律で定められている「労働者の権利」ですので「退職ができない」という可能性はありません。

 

また、アルバイトの場合は雇用期間が「3ヶ月や半年」などと決まっている場合もありますが、そうであっても民法628条により「やむを得ない事情がある」場合は退職が可能です。

参考

当事者が雇用の期間を定めた場合であっても、やむを得ない事由があるときは、各当事者は、直ちに契約の解除をすることができる。

この場合において、その事由が当事者の一方の過失によって生じたものであるときは、相手方に対して損害賠償の責任を負う。

出典:民法628条

編集部
つまり、どんな状況であれバイトを辞める事ができるという事ですね。

 

アルバイトで退職代行を使うメリット

①バイト先の人に直接会わずに辞められる

「バイト先の責任者や社員に退職を伝えるのが面倒&怖い」という方には大きなメリットです。

 

退職代行を使うと、サービス業者があなたに代わって退職を伝えてくれる他、本人へ直接連絡をしないように伝えてくれます。

 

したがって、退職を伝えた事で生じる人間関係のトラブルや面倒くさい引き留めにもあわずにノンストレスでアルバイトを辞める事ができます。

編集部
近年では「少しの費用を負担するだけで、ノンストレス・即日で退職できるなら」と気軽に退職代行を利用するケースが普通になってきています。

 

②面倒くさいバイトを辞める手続きを代わりにしてくれる

バイトを辞めるときに必要な「源泉徴収票」や「離職証明書」に関しても、退職代行が間に入ってサポートをしてくれます。

 

「難しい書類の説明や請求などのコミュニケーションをとりたくない」という方にも大きなメリットがあるサービスです。

 

どんな人が退職代行を使ってる?

アルバイトで退職代行を使う人の理由は以下が多いです。

主な理由

  • 直接辞めると言えない
  • 今すぐに退職したい
  • 辞めたいが引き留められる
  • パワハラや人間関係に悩んでいる
  • 退職前後の手続きが面倒

 

アルバイトの退職代行の手順

退職代行サービスの手順は思ったよりもシンプルで簡単です。退職までの5つのステップを紹介します。

簡単5つのステップ

  1. 退職代行サービスに無料相談を行う
  2. 料金の支払いをする
  3. 簡単な打ち合わせを行う
  4. 退職代行サービスがバイト先へ連絡をする
  5. 退職完了!

たったこれだけ!簡単な5つのステップで最短10分で退職が完了します。

編集部
また、業者によっては「24時間LINEで受付可能」「料金の後払い対応」と便利さは広がっています。

 

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アルバイトの退職代行サービスの相場は?

アルバイトの退職代行の相場は「10,000円〜30,000円」と、正社員の退職代行の比較すると安価です。

退職代行サービスの相場

  • 全体の平均:3万円程度
  • 一般企業:1万円以下〜3万円
  • 労働組合:2万円〜3万円
  • 弁護士:4万円〜

 

安くておすすめの退職代行サービス

アルバイトの退職代行で人気のTOP3退職代行サービスをご紹介します。どの業者も業界最安値のサービス価格と豊富な実績があるのでおすすめです。

第1位:業界最安値の12,000円で利用可能な「モームリ」

退職代行モームリ』は圧倒的にリーズナブルな料金と労働組合提携の2点が強みです。

神奈川県労働委員会の審査に合格した『労働環境改善組合』と提携している他、公式YouTubeやSNSにも注力しており、退職代行の現場の様子も公開しております。

運営会社

株式会社アルバトロス

サービス料金(税込)

正社員:22,000円 アルバイト:12,000円

強み

リーズナブルな料金・労働組合提携の安心感

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
アルバイトの依頼費用が12,000円と他社の料金相場と比較するとかなりリーズナブルです。退職代行の相場が30,000円〜50,000円ということを考えると、格安の料金設定といえます。

 

第2位:19,800円で退職可能な「男の退職代行」

『男の退職代行』は「男性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。

男性特有の職場環境に考慮し、様々な理由で辞められない男性の退職を代行しています。

またJRAA(日本退職代協会)100以上の検査項目におよぶ厳正な審査をクリアした優良退職代行サービス事業者にのみ与えられる認証を得ている部分も強みです。

退職代行実施者

合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」

サービス料金(税込)

正社員:26,800円 アルバイト:19,800円

支払い方法

銀行振込、クレジットカード、デビットカード、プリペイドカード、ペイパル、 コンビニ決済、楽天ペイ、PayPay(ペイペイ)、キャリア決済、翌月後払い

強み

男性に特化したサービス

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
「男性が多い職場」に強い退職サービスです。

男性中心の職場を熟知したプロによるサポートが受けられます。

 

第3位:19,800円で退職できる「わたしNEXT」

『女性の退職代行【わたしNEXT】』は「業界初の女性に特化した退職代行」が特徴の退職代行サービスです。

女性特有の悩みに考慮し、様々な理由で辞められない女性の退職を代行しています。

「女性退職代行サービス5冠」にも選ばれていて、女性からの人気が高いことが分かります。

退職代行実施者

合同労働組合「退職代行toNEXTユニオン」

サービス料金(税込)

正社員:29,800円 アルバイト:19,800円

強み

女性に特化したサービス

相談方法

LINE・メール・電話

対応地域

全国

編集部
女性ならではの悩みを相談するなら、女性の退職代行実績ナンバーワンのわたしNEXTがおすすめです!

この他にも、ヤメサポ編集部ではおすすめ退職代行サービスの比較を行なっております。是非参考にして下さい。

>>厳選したおすすめ退職代行サービスランキングを詳しく見る

 

退職代行サービスを使う前の注意点

私物や会社の備品は整理しておくと◎

ココに注意

バイト先の制服や借りていたもの、バイト先に置きっぱなしになっている私物などは極力退職代行サービスを利用する前に整理しておくようにしましょう。

もし私物がバイト先に残っている場合は、退職代行業者に「破棄するように伝えてもらう」などの方法をとる事はできます。

編集部
また、バイト先に返さないとならない備品に関しては、通例ではバイト先に郵送(自己負担)でするのが主流になっています。

 

未成年者は親の同意が必要

注意が必要ですが、未成年の場合は親の承諾をとってから退職代行サービスを利用してください。退職代行サービスは、金銭を伴う業務委託サービスとなるため、未成年の場合は親権者or法定代理人の同意が必ず必要になるので注意が必要です。

 

この記事のまとめ

編集部
この記事では、以下の内容についてまとめました。
  • スギ薬局のバイトを辞めたい理由と考察
  • バイトを辞める際の注意点
  • バイトを辞める手段としての「退職代行サービス」

もし「たくさん比較したけど退職代行業者選びに迷っている」という方がいらっしゃいましたら、是非ファングペディア編集部のおすすめを参考にしてみて下さい。

編集部
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